宣城市退役军人事务局召开选派干部座谈会

6月4日，市退役军人事务局召开选派干部座谈会。座谈会邀请省退役军人事务厅第八批选派干部、泾县云岭镇云岭社区第一书记、驻村工作队队长胡隆云和桃花潭镇厚岸村第一书记、驻村工作队队长江辉，市退役军人事务局第八批选派干部、宣州区水阳镇吴村第一书记、驻村工作队队长李正伟、市退役军人事务局第九批选派干部刘鲲参加。局领导、各科室（单位）负责人出席，泾县退役军人事务局党组书记、局长董洪林列席，市退役军人事务局党组书记、局长聂海斌主持会议并讲话。

座谈会上，3名第八批选派干部就驻村工作向大家分享经验成果和感受，1名第九批选派干部作表态发言。

泾县云岭镇云岭社区第一书记、驻村工作队队长胡隆云：

三年来的驻村工作围绕六项职责，担起党建使命，扛起为民宗旨，巩固脱贫攻坚成果，推进红色村乡村振兴。一是突出党建引领，筑牢红色战斗堡垒。持续加强基层党组织建设和干部队伍建设，将政治理论学习、工作运行机制、联系服务群众作为抓班子的“基础项目”。二是聚焦产业发展，壮大村级集体经济。认真谋划产业发展路径，全面剖析红色资源禀赋，找路子、想法子，大力开展生产经营，强化村企合作，建强集体经济载体，云岭社区实现逐年大幅度增长。三是贴近关怀群众，倾力为民服务办事。三年来遍访全村农户，科学划分村组网格，积极开展部门双向预警筛查，减轻困难群体生活负担。争取统筹项目资金，不断改善社区基础设施和群众生产生活条件，全心全意为人民服务。四是聚焦乡风文明，提高乡村治理水平。高标准推进红色美丽村庄建设，整合资金项目，不断提升基层治理效能和乡风文明水平，群众对党组织、村集体的归属感、认同感明显提高。

泾县桃花潭镇厚岸村第一书记、驻村工作队队长江辉：

三年来积极转变角色，下队走村入户全覆盖，精准帮扶取得实效。一是抓实理论学习，强化党建基础。任期内，我始终坚持“指导不领导、到位不越位、参与不干预、帮办不包办”原则，带领村两委及全体党员同志一起强化理论学习，努力提升全村党员理论水平。二是推动政策落实，做好乡村振兴。制定年度工作计划，做到“一户一方案”，重点对“两不愁、三保障、一安全”问题进行摸底调查，切实做到应保尽保、应帮尽帮，建设以红色文化传承、党员教育培训、党史宣传学习、红色乡村旅游功能为一体的“红色美丽村庄”。三是谋产业，壮大村集体经济。发展村级集体产业，新建特色产业，努力提升村集体收入。

宣州区水阳镇吴村第一书记、驻村工作队队长李正伟：

三年来，我紧紧围绕选派干部六项职责，与“村两委”一道，持续巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，顺利完成各项工作任务。一是做好党员群众宣传教育，激发吴村村发展内生动力。打造政治文化宣传阵地，为民服务大厅从“六有”实现“六优”。强化党的二十大精神宣讲，做到纵向到底横向到边。加大人才培养力度。邀请各类专家、养殖能手来村开展技术培训，增强吴村发展人才内劲。二是建强村党组织，充分发挥党组织作用。全力塑造了能力过硬、开拓创新的村“村两委”领导班子。全面提升组织力。打造党员+养殖户结对帮扶“红色塘口”特色党建品牌，相关做法被中国组织人事网、市电视台及市区相关网站采编。三是推进强村富民，促进吴村村高质量可持续发展。三年多次开展防止返贫动态监测，想方设法解决实际困难。按规定落实产业到户政策。抓好村到村项目谋划，紧抓主导产业发展，增加村集体收入。四是狠抓为民办事服务，增强群众幸福感。主动参与各项村级事务性工作，三年来主动入户全覆盖，群众满意度不断提升。

市退役军人事务局第九批选派干部刘鲲：

在接下来的驻村工作中，我将不负光荣使命，倍加努力，珍惜机会、虚心学习，找准位置、有所作为，扎实工作、多办实事，改进作风、树立形象。

聂海斌指出，省退役军人事务厅选派优秀年轻干部到我市泾县开展巩固拓展脱贫攻坚工作，充分体现了省厅对我市工作的关心和支持。今天是一场特殊的经验交流座谈会，既有成果分享、也有经验交流。三名第八批选派干部以身作则、率先垂范，主动融入不当过客，破解发展难题，赢得群众声誉。在驻村工作中能够做到扑下身子“干”、放下身段“闯”、留下身影“建”、静下身心“学”，既有困难、有挑战，也有收获和成果，拥有了一段非常宝贵的人生经历。

聂海斌对我局第九批选派干部提出“八要八不要”要求，他强调，一要有泥土味、不要有书生气；二要有烟火味、不要有香水味；三要有“马甲子”（志愿者红色马甲）、不要有官架子；四要有表扬声、不要有骂名声；五要有向心力、不要有内耗力；六要有一口清、不要有说不清；七要有多面手、不要有二传手；八要有摆平、不要有躺平。

聂海斌表示，市退役军人事务局将会继续支持第九批选派工作，持续加强对选派干部的关心关爱和支持帮助，把乡村振兴的接力棒交下去、把民族复兴的蓝图画好。